А любой чиновник славится чем?

Стремление переложить ответственность со своих плеч на плечи выше- или нижестоящих — тут уж как получится.

А, что если…?

Ну, а почему бы и нет⁈

«Переобувшись» буквально в воздухе, я захожу с другого конца:

— Андрей Александрович! Все ваши проблемы от того, что у Вас плохо работает секретариат Губисполкома. Вот посмотрите на мой стол…

Будто делая магические пасы, провожу над ним руками:

— … На нём даже чернильницы нет!

Как будто, только что заметив:

— Действительно…

— А всё почему? Всю бумажную работу проделывают за меня мои секретари! Я, лишь принимаю решения и подписываю уже готовые постановления, что занимает у меня в день…

Прищурившись, смотрю на настенные часы:

— … Максимум час времени.

Ничего не ответив, Жданов перевёл разговор на другую тему… Затем на третью и на четвёртую. И лишь в конце разговора, уже прощаясь, задержав мою руку в своей, заглядывая мне в глаза, с еле различимыми просящими нотками:

— Серафим Фёдорович! Вы бы не согласились возглавить мой секретариат?

Ну, наконец-то!

Твёрдо смотря ему в глаза:

— Чтоб механизм работал, не обязательно менять его целиком — чаще всего достаточно заменить в нём привод. Я согласен с нуля создать и возглавить «Организационно-технический сектор» (ОТС) при вашем Секретариате и, поверьте мне — этого будет достаточно.

— Вы уверены?

— Отвечаю за свои слова, товарищ Жданов — как тогда, при строительстве Детской железной дороги.

Вместо себя, оставив Председателем волисполкома Всесоюзной коммунистической партии (большевиков)… Председателем Совета рабочих и крестьянских депутатов — бывшего волостного военкома Взнуздаева Ивана Даниловича… Сохранив за собой должности Начальника «Особого проектно-технического бюро № 007» (ОПТБ-007) и Заведующего «Отдела главного технического консультанта» промышленно-торгового кооператива «Красный рассвет»… Прихватив с собой компьютер, я на своём «Форде» выехал в Нижний Новгород — где у меня уже была небольшая съёмная квартира с мебелью и собственной женой.

Отпраздновали с ней и ребятами из Губисполкома РЛКСМ моё новое назначение, совпавшее с Новым — 1926-м годом и, за дело.

* * *

Дальше, собственно говоря — всё было делом техники и вопросом времени!

В Секретариат Нижегородского Губисполкома ВКП(б), постоянно приходили так называемые «закрытые письма» от вышестоящих (союзного и республиканского) и нижестоящих (уездных и волостных) партийных организаций — чаще всего с вопросами типа «что делать» и ответами на них. Кроме того — сводки о положении дел от ОГПУ, НКВД, совнархозов и трестов губернского подчинения… Всё это надо не просто прочитать и забыть, а проанализировав — разложить по полочкам и предъявить вышестоящему руководству. Желательно, с внятными рекомендациями — как поступить в каждом реальном случае, но тут уж не до жиру.

Работа с ними — скучнейшая до хронической зевоты, рутина!

Которая, очень быстро надоедает даже самому терпеливому и усидчивому индивидууму. Любой нормальный человек, коль волею судеб доведётся ею заниматься — изо всех сил будет стараться спихнуть её кому-нибудь другому. Поэтому, в Секретариате Нижегородского Губисполкома, куда вашего покорного слугу чуть ли не за руку привёл Андрей Александрович — меня встретили, чуть ли не с распростертыми объятиями и, как двугорбого верблюда на Великом шёлковом пути — изрядно постарались загрузить этой нудятиной.

А я и, рад стараться!

Уверен, не раз и не два, про меня — как про ильфо-петровского Корейко, в стенах Секретариата было сказано:

— Славный парень этот Свешников, хотя и слегка туповатый.

Чуть освоившись, я так же «за руку» привёл двух молодых людей — недавних выпускников «Курсов подготовки секретарей-референтов» при бюро по трудоустройству «Шанс»:

— Товарищи! Познакомьтесь: это — Витя и Маша, они будут работать у нас под моим началом.

— У нас нет на них штатов! — возмутился кадровик.

— Ничего! Они будут работать внештатно — с товарищем Ждановым уж обговорено.

Таким образом, начав с малого, как кукушонок «располнев» помощниками — я уже к весне 1926 года, практически всех секретарей выкинул из «родного гнезда», а оставшихся — кого посчитал нужным, прогнул под себя.

Создав по предложению Жданова «Организационно-технический сектор» (ОТС) при его Секретариате, я фактически возглавил «теневой кабинет» — сделав Нижегородский Губискополком ВКП(б) ширмой для свой деятельности. Чтоб не отвечать на каждое письмо лично — что убило бы полностью всё моё время, из заранее отобранных представителей молодёжи — уже зарекомендовавших себя хорошими исполнителями и прошедших соответствующую подготовку на «Курсах» — очень быстро создал систему их сортировки и анализа, в особо важных случаях даже прибегая к своему компьютеру с программами «1С».

Теперь, получая и отправляя «закрытые письма», обладая информацией из разных независимых источников — я имел ясную картинку всего происходящего на местах, воочию видел ошибки и промахи региональных руководителей и, вполне обоснованно — мог требовать от Жданова их замены.

Нет ошибок?

«Нарисуем», дело недолгое!

Одна из важнейших функций — следить за выполнением принятых решений, тоже лежала на плечах ребят и девчат из «ОТС», поэтому на местах — все очень скоро поняли от кого они теперь зависят и на кого им ориентироваться.

Такое положение дел, я даже идеологически обосновал, выдержкой из устава партии, в котором сказано, что «текущей исполнительской и организационной работой руководит Секретариат».

А действительно, кому «текучкой» ещё заниматься? Если Губернский исполнительный комитет ВКП(б) — заседает периодически и состоит из лиц, хотя и «революционно» заслуженных — но не всегда понимающих сути поднимающихся на них вопросов? Особенно, в такое сложное время?

А «Организационно-технический сектор» Секретариата работает постоянно — едва ль не круглосуточно и принимает квалифицированные решения, в соответствии с текущим моментом и рекомендациями привлекаемых специалистов.

К весне 1926-го года, «Организационно-технический сектор» (ОТС) при Секретариате Нижегородского Губисполкома ВКП(б) состоял из Организационно-инструкторского отдела (руководство уездными и волостными исполкомами и их контроль), Учётно-распределительного отдела (контроль на кадрами), Отдела культуры, пропаганды и агитации (общественное мнение) и Отдела массовых кампаний (кураторство над проводящимися мероприятиями — вроде анти-хулиганского движения).

Я, не хуже Сталина понимал — что «кадры решают всё», поэтому кроме вышеперечисленных создал при Секретариате и тайную спецслужбу — «Особый сектор».

Чтобы назначать новых руководителей, надо было убирать старых и по возможности без шума и скандалов. А это, лучше всего проделывать с помощью компромата. Вот собиранием-добычей или фабрикацией последнего — на всех без исключения значимых лиц в губернии и её окрестностях и, занималась эта структура моего «Теневого кабинета».

Если же снять